「金沢大学のワークライフバランス支援に関するアンケート」に寄せられたご質問等への回答を掲載しました

金沢大学ダイバーシティ推進機構では、男性の育児休業の取得促進やダイバーシティ研究環境の実現に向けた取組・支援の一環として、
全教職員を対象に「金沢大学のワークライフバランス支援に関するアンケート」を実施しました。
（実施期間：令和6年6月21日～令和6年7月19日）
ご協力をいただき、誠にありがとうございました。

アンケートに寄せられたご要望についてダイバーシティ推進機構内で検討を行った結果、
以下2点について令和6年度下期に実施することとなりましたのでお知らせします。

１．「角間北キャンパスはあざみルーム」の設置
　人社2号館2階に「はあざみルーム」を試験的に設置します。
　（設置期間：令和6年10月1日～令和7年3月31日）

２．「はあざみサロン」の開設
　学系横断的な子育て世代の交流および子育て世代を支援したい方との交流の場として「はあざみサロン」を試験的に開設します。
　（毎月1日※12:00～13:00に中福利2階〇KU〇KU（わくわく）にて開催予定）
　　※１日が土日の場合は翌月曜に開催予定

実施の詳細については別途ご案内します。

その他、アンケートに寄せられたご質問等に関する回答は、以下に掲載しておりますのでご確認ください。
※学内者のみ閲覧が可能です。金沢大学総合認証システム（KU-SSO）のログインが必要となりますのでご注意ください。
「金沢大学のワークライフバランス支援に関するアンケート」に寄せられたご質問等についての回答

今後もダイバーシティ推進機構では、構成員全員が働きやすい環境づくりに向けて取り組んで参ります。
引き続き皆さまのご意見をお寄せください。