男女共同参画推進委員会設置【自主取組】

• 女性研究者の任用
• 環境整備に関する企画・立案・提言等

女性研究者支援モデル育成事業開始 (H20〜22）【支援事業】

• 男女共同参画キャリアデザインラボラトリー設置
• 理事に女性を登用（H20)
• 学長補佐（男女共同参画推進担当）配置（H21）

学内の基盤整備完了【自主取組】

• 監事に女性を登用（H24）

女性研究者研究活動支援事業（拠点型）（H25～27）【支援事業】

• 本学の基盤を，北陸地域へ展開
• Hokuriku Women Researchers’ Network（HWRN）の構築

企業との男女共同参画協定（H28）【自主取組】

ダイバーシティ研究環境実現【支援事業】

• イニシアティブ（牽引型）（H29～34）
  （金沢大学、富山県立大学、ＹＫＫ株式会社）